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企业行为识别BI（BehaviorIdentity）是指企业思想的行为化，是企业为实践经营理念、创造企业文化，对运作方式做出统一规划而形成的动态识别系统。它以企业经营理念为基础，指导员工的行为与活动，具有独特性、策略性与一贯性等特点。行为识别包括对内与对外两部分，对内涉及行为规范、干部和员工教育、工作环境、员工福利、质量管理等。对外的行为识别主要包括产品开发、产品服务、品牌推广、市场调研、广告宣传、营销促销、流通政策、公共关系以及公益活动等。BI能够使员工对企业理念形成共识，培养敬业精神，进而增强企业的凝聚力，改善企业机制。总体来说，行为识别系统动态地贯穿于企业运作的各个环节，涵盖广泛，在帮助大众建立对企业的认知和信任方面起着关键作用。